Externí HR partner

Kdy dává služba Externí HR partner smysl

Externí HR partner dává smysl tehdy, když potřebujete mít práci s lidmi pod kontrolou dlouhodobě – ale interní HR pozice pro vás teď není správná nebo nutná.

Nejčastěji se na nás firmy obracejí v situacích, kdy:

• firma roste, ale HR řeší majitel, manažer nebo „někdo bokem“

• HR agenda je roztříštěná a chybí jí systém a kontinuita

• není jasno v odpovědnostech, rolích a rozhodování

• firma nemá kapacitu sledovat změny v pracovně-právní oblasti

• řeší se citlivé personální situace, které je potřeba mít pod kontrolou a mimo interní vztahy

• vedení potřebuje dlouhodobého partnera pro HR rozhodování

• personální otázky se řeší operativně, bez koncepce

• firma chce mít HR řešené profesionálně, ale flexibilně

Co v rámci HR partnerství řešíme

Co od HR Partnerství můžete čekat?

Zajišťujeme průběžnou HR podporu tak, aby práce s lidmi ve firmě fungovala dlouhodobě, systematicky a odpovídala reálným potřebám firmy v každé fázi jejího růstu.

HR provoz a každodenní podpora

• průběžná HR podpora vedení a manažerů

• personální agenda a každodenní HR operativa

• externí, nezávislá HR opora pro management

HR procesy a práce s lidmi

• nastavení a rozvoj HR procesů v praxi

• spolupráce na náboru zaměstnanců (definice potřeby, výběr, zapojení managementu)

• adaptace, rozvoj zaměstnanců, nastavení systému odměňování

Pracovně-právní jistota

• řešení pracovně-právních otázek v běžném provozu

• revize a nastavení pracovně-právních dokumentů

• prevence pracovně-právních rizik

Přehled a kontinuita

• pravidelný přehled o HR tématech a prioritách

• vyhodnocování spolupráce a nastavování dalšího směru

• dlouhodobá kontinuita a přehled v práci s lidmi

Proč firmy volí externí HR partnerství s námi

Nejsme HR agentura ani jednorázový konzultant.
Do firem vstupujeme jako dlouhodobý HR partner, který kombinuje praktickou HR zkušenost, pracovně-právní jistotu a lidský přístup.

Pomáháme firmám nastavit systém práce s lidmi tak, aby byl srozumitelný, funkční a udržitelný v každodenní realitě.
Respektujeme velikost firmy, její tempo i reálné kapacity – bez univerzálních řešení a zbytečné složitosti.

Firmy si nás vybírají proto, že chtějí mít v HR klid, jasno a partnera, na kterého se mohou spolehnout i v náročných situacích.

Hledáte partnera pro dlouhodobou spolupráci v oblasti HR?

Rádi s vámi probereme, jak by externí HR partnerství mohlo fungovat právě u vás a jaký rozsah spolupráce by dával smysl vaší firmě v její aktuální situaci.